La primera semana de mayo tuvo nuevos desafíos para la gestión de Metro de Santiago, ya que realizó el Lanzamiento de su Programa de Formación de Liderazgo para Supervisores, Coordinadores y Administradores de Contrato de la Gerencia de Mantenimiento.
Este programa, impartido en conjunto con Mutual de Seguridad CChC, tiene por objetivo otorgar herramientas de liderazgo a través de la identificación de estilos y estrategias en los procesos de comunicación, como así mismo conocer técnicas preventivas entregadas en el Manual de Seguridad y Salud en el Trabajo desarrollado por la Subgerencia SST para la Gerencia de Mantenimiento.
Fuente: Mutual de Seguridad CChC.
|