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29/06/2018
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Los secretarios regionales ministeriales de Trabajo, Economía y Mujer se reunieron con ejecutivos y dirigentes sindicales de Ultraport para conocer los avances y alcances de los programas de Formación y Entrenamiento que desarrolla la compañía, así como también conocer la “Cultura de Excelencia en Seguridad” entre sus trabajadores.

A su vez, las autoridades regionales realizaron una visita por las instalaciones de Terminal Pacífico Sur (TPS) con miras a observar las operaciones realizadas por sus trabajadores portuarios. Tras el recorrido, la seremi de Trabajo y Previsión Social, María Violeta Silva, aseguró que “es una visita extraordinariamente importante que hemos realizado y que se enmarca dentro del programa de trabajo que nos dio el Presidente Piñera y el ministro Monckeberg, en el sentido de mantener relaciones con representantes de las empresas y también de las organizaciones sindicales”.

“Como Gobierno creemos que es relevante promover el diálogo social y en ese sentido hoy pudimos ver como Ultraport, TPS y los sindicatos promueven un trabajo en conjunto, teniendo siempre presente la conversación y la búsqueda de acuerdos”, acotó Silva.

Diego Uribe- Etxeverría, Gerente General de Ultraport, expresó que “como compañía trabajamos intensamente para desarrollar las operaciones en Valparaíso y en todo Chile con los más altos estándares de calidad y excelencia, preocupándonos siempre de la seguridad de nuestros colaboradores. Estamos muy contentos de recibir a los representantes del gobierno en la región, quienes pudieron interiorizarse en terreno de nuestras actividades y en particular acerca de la importancia que tiene para nuestra compañía realizar las labores diarias de forma segura”, afirmó el ejecutivo.

En tanto, la seremi de Mujer y Equidad de Género, Valentina Stagno, comentó que su visita tuvo como objetivo constatar la integración laboral femenina a este sector. En este contexto, resaltó que “los mismos trabajadores me comentaron que las mujeres de a poco han tomado un rol clave dentro de la compañía, realizando trabajos operativos que requieren gran esfuerzo físico y destacando por contar con las mismas capacidades que los hombres en una industria que por mucho tiempo ha sido catalogada como masculina”.

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