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Durante el año 2016 el trabajo en conjunto entre el Servicio de Salud y el Instituto de Seguridad Laboral generó una positiva experiencia para todos los funcionarios de la red asistencial, lo que significó también una serie de actividades extra programáticas relacionadas a capacitaciones de la Ley 16.744 Contra Riesgos de Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales, para los distintos establecimientos de salud, los alcances de la encuesta de Riesgos Psicosocial Istas 21, y la conformación del Comité Paritario del nuevo Hospital Comunitario de Puerto Williams.
En la firma oficial del convenio de colaboración, la Directora(s) del SSM, María Rosa Fernández, señaló que “el Servicio de Salud Magallanes reactualizó el programa de presente año que hacemos en conjunto con el Instituto de Seguridad Laboral, un programa que tiene que ver con la seguridad laboral de nuestros funcionarios y que a medida que pasan los años ha ido mejorando notablemente, siempre pensando en que los funcionarios son cada uno con sus distintas especialidades y lugares de trabajo, que se ven afectados por problemas de salud, problemas de postura, problemas del trabajo en si, por lo tanto este programa pretende cumplir las expectativas de los propios trabajadores”.
La directiva también resaltó la conformación del comité paritario del nuevo Hospital Comunitario de Puerto Williams, quienes a días de la inauguración del recinto se organizaron con apoyo de la Dirección del Servicio de Salud para organizar este equipo de trabajo.
“Creemos que los grandes apoyos que tenemos son los mismos funcionarios, a través de sus comités paritarios, ellos cumplen un rol fundamental con sus orientaciones porque están más cercanos a sus propios pares, y son quienes nos entregan a nosotros sus requerimientos día a día. Por lo tanto también debemos destacar que a pesar que el Hospital de Williams se inauguró recién en el mes de noviembre, la primera actividad que se hizo con ellos fue crear el comité paritario”.
Las áreas a seguir desarrollando en el programa anual de trabajo mantendrá como base la mesa técnica de seguridad y salud en el trabajo, las asesorías preventivas a los establecimientos de la red, el Programa de Seguridad Emergencias y Tecnologías (que realizó inspecciones de seguridad a las áreas de laboratorio de sangre, kinesiología, control, centralizado por ejemplo), además de los simulacros de evacuación, exámenes de salud ocupacional, mediciones de ruidos, capacitaciones y apoyo a los comités paritarios de los hospitales de Punta Arenas, Natales, Porvenir y Puerto Williams.
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